从沙漠掘金游戏,到团队管理与运营!

从沙漠掘金游戏,到团队管理与运营!

首页模拟经营掘金致富更新时间:2024-04-23

“读书好,好读书,读好书。”

一本好书,不仅可以提高认知,开阔视野,更可以提升整个人的精气神。一本好书,不仅可以解放思想,更可以还你灵魂之自由。畅游其中,感受宇宙洪荒的日月之行,体味中国文化之星汉灿烂。

组建团队

活动开始时就明示是团队协作活动,我们就以狼为队名(沙漠狼王)。众所周知狼是群居动物,契合了本次培训活动的主题。首先从态度上可以看出我们对本次活动的用心,作为本次活动CEO首先要组建自己的团队,做到知人善用,结合人员优势及长处进行职位匹配。

带团队要一视同仁千万不要搞小圈子,要一视同仁才能将整个团队凝聚在一起,让整个团队心往一处想,力往一处使才能勇夺第一。领导者千万不要独裁,如果总是独裁不给团队其他成员机会,从不听取他们意见,时间久了就会造成内部矛盾,容易造成团队分裂。

作为中层领导,首先要学会观察识别人员的优点长处,安排到合适位置,在日常工作中让他放大自身优势,同时也要指出其不足地方做到及时改正。

团队运作中遇见的常见问题该如何处理

掘金开始过程中,团队协作一直很平稳没有出现问题,在归途过程中,团队里对掘金天数出现了分歧,我(团队CEO)提出掘金4天返回团队CDO小李也同意,但是团队CSO小吕坚持掘金5天返回,对于一件不一致事,我做的就是结合当时天气及团队CFO小慧跟团队CIO小张统计的数据分析利弊做出判断,采纳且执行了CSO小吕的意见,并没有一意孤行。

作为一个团队,优秀的团队合作会形成优势互补的情况发生,但稍不注意就会出现这样那样的问题,比如责任分工不明确,个人责任放大,成员之间沟通不够充分,缺少信任,凭感觉去做事情,结果往往是差之一毫,廖之千里,对公司造成损失是不可估量的。

在战斗中成长

公司也在不断壮大进步,每一个阶段都在承接不同的使命,这次掘金本来回来团队是要走村庄的,当第十天发现天气有规律的时候,我们及时调整线路和掘金的天数,这个也是在战斗中学会战斗,从尽量活着走出来到一定要当第一对结果进行了调整,因为我们有信心。

合理分工各司其职

专业人干专业的事情,我们销售就是要多出货,定位要清晰,利用一切力量把销量最大化。此次我们沙漠掘金胜利也是这一点,由于布局合理,CFO算账清晰,CSO认真负责,CIO信息准确且有效,综合所有才有了满意的结果。

沙漠掘金,最终要我们学习的目的是什么及想达到的结果又是如何?

这种学习注重我们对工作思考的总结,发现工作规律提高个人水平,对自身工作思考对其他人的经验借鉴,相互学习,好的方面用于自身,坏的方面充分体现并及时摒弃,少走弯路。虽然,我们销售员分散各地,但是这次掘金活动让我们更加有凝聚力和向心力。

分享心得、分享快乐!知识如海、如船、如灯塔,哪怕一丝的涓涓细流、一艘独木小船、一盏微弱的光,让你的工作与生活,变得更加充满色彩。

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