近日，掌趣科技通过全员内部信，公布了新版企业文化。
掌趣科技董事长刘惠城表示，企业文化是企业的灵魂，决定了企业行稳致远的创造力和持久性。掌趣集团全新企业文化的树立，将推动全体掌趣人拼搏奋进，形成合力。
公司认为，如今的游戏已不单单作为娱乐载体，更被赋予了更多元化的价值和更宽广的场景，触达人们更高层面需求。因此，公司的企业文化也需要随之革新。
在新版企业文化中，掌趣科技将企业使命设定为“为你带来成就感与快乐”，将“成为全球化的，深耕精品的游戏公司”作为企业愿景，并提出“真诚、开放、匠心、创新”的价值观。集团Slogan一并更新为“快乐一触即发Just One Touch”，意图传达“轻触手指，快乐即来”的画面。
他们称，“为你带来成就感与快乐”作为掌趣科技新的使命，既代表了公司游戏产品的设计理念，也是十七年来驱动掌趣科技自我迭代，持续成长的根本动力，掌趣科技希望用产品为用户带来成就感和快乐，也同样希望公司平台的发展能够赋予员工、*自我实现的成就感和快乐。
掌趣科技称，他们将“成为一家全球化的，深耕精品的游戏公司”作为企业的新愿景，一方面是为了表达掌趣科技深耕厚植，长期耕耘精品内容的决心，另一方面这也代表公司将进一步面向全球用户，丰富产品布局，拓展产业生态，持续创造好产品、好故事、好内容、好文化。
精品化、全球化是掌趣科技如今发展战略的核心，而新的企业愿景就是对这一战略的具现和延伸。近年来，除了国内市场以外，掌趣科技还面向日韩、东南亚、欧美、俄罗斯等市场，2020年，他们的境外营收达到10.06亿元，占比超过五成。公司认为，只有对研发技术持续迭代和对内容品质精益求精，才能让他们具备持续交付爆款产品的能力。掌趣科技正希望通过研运一体化转型，逐步构建起完善、专业的全球化研发与发行体系，整合优势产业资源，从组织、团队、人才、产品、文化等多方位协同发力，提升综合竞争实力。
而关于企业价值观，掌趣科技介绍称，这代表了企业成员间认知习惯的最大公约数，也是企业整体风格的凝练。在新的价值观体系中，掌趣科技将“真诚”放在了首位，要求员工无论是面向用户、同事还是合作伙伴都要做到真诚、务实、坦诚相待；“开放”是要保持开放的视野和心态，对内加强集团各团队间技术和经验交流，对外积极学习行业领先公司的优秀思路；“匠心”是坚持以精益求精的态度面对产品和工作，精耕细作，做到极致；“创新”则是倡导大胆创新、小心求证，鼓励持续微创新，通过扎实积累用量变带动质变，追求行业领先。
掌趣科技表示，他们自2004年成立至今，共推出包括《大掌门》、《全民奇迹》、《拳皇98终极之战OL》、《街头篮球》、《魔法门之英雄无敌：战争纪元》、《奇迹MU：觉醒》、《一拳超人：最强之男》、《全民奇迹2》等超过200款游戏产品。在未来，他们除了会对优势产品品类持续迭代之外，在产品侧还会拓展长周期产品品类和细分市场品类。
目前，掌趣旗下产品《黑暗之潮：契约》、《修普诺斯》、《那些需要守护的》即将上线，《代号O》、《代号T》、《代号Hi》、《商业大亨》（暂定名）、塔防三国志系列产品等一系列布局SLG、二次元等新兴细分赛道的新产品也已进入立项研发阶段。
在技术端，他们将持续深耕UE4和Unity3D引擎框架，加速技术升级和突破，完善次世代手游项目管理体系，维护技术领先优势；在发行端，公司会更专注全球化发行体系建设，拓展海外发行区域，并通过投资布局，争取在新一轮产业变革中抓住机遇；在经营端，公司也将优化组织结构，提升团队能力，引进优秀人才，做好激励。
掌趣科技董事长刘惠城称，新的企业文化，将「让掌趣科技这位17岁的少年能够继续在游戏行业大潮中突破创新，乘风前行」。
游戏葡萄招聘产业记者/内容编辑，
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