古罗马政治家、哲人西塞罗有句很经典的话：“假如你想说服我，你必须想我所想，觉我所觉，言我所言。”
这对于职场中的人来说，面对客户的时候了解客户是一项必不可少的工作，所以我们不光要了解自己也要了解客户。
就像我们常说的：顾客就是上帝，在职场中，客户也是我们的上帝。我们只有了解上帝的需求才能让上帝买我们的单。
所以面对那些职场中烦恼时，你是否希望有这样一本可以解决你困惑的书？
很幸运，《职场晋升101》就是这样一本为职场人士打造的书，无论你处于哪个阶段都可以看的书。
《职场晋升101》是由个人管理实战专家和女性成长平台Momself创始人崔璀所写的一部关于职场类的书籍。本书通过101个职场例子让职场小白能力不断提高，让职场老手工作更加出色，让公司老板管理更加游刃有余。
如果你现在正处于迷惑状态，需要看书来调节一下的话，那不妨看看这本书吧，相信你也可以找到自己的答案。
1、职场不是学校，补短板不如扬长处
我们都知道成绩的高低取决于最差的那个科目的成绩，一个桶能装多少水取决于最短的那块木板。所以我们总是习惯性的说出取长补短这句话，仿佛任何时候这句话都是对的。
但是职场与学校的区别恰好相反。因为一个人在工作中能力的大小取决于最擅长的那项。无论你会多少技能，别人记住的永远是你最擅长的那个。
举个例子：假如你去面试一个翻译的工作，这时你的简历里有你获过××奖，参加过××技能大赛，英语过了几级，雅思托福多少分等。这时你的英语技能决定了你的工资也决定了人家是否录用你。
老板给你开高薪工资的理由也是你最擅长的英语而不是你在其他方面取得多少的成绩。
正如书中所说，每一个成功的人应该都是长板长到变成一个尖，绝对不是一个圆滚滚的平均圆。
所以职场成功的秘诀并不是取长补短而是应该把我们的长处发挥到极致，做到无可替代。
职场就像游戏，困难就像怪兽，升职加薪就是一个打怪的过程。我们地目的就是提高我们的技能然后走向胜利。
2、我们离有效工作往往只差关键一步
贝多芬说过一句话：“我要扼住命运的喉咙，因为它妄想让我屈服。”
其实，只要你不屈服于眼前的困难，心中怀有希望与梦想，就会在未来迎来转机。
尤其是我们工作的时候最容易发生这样的事情。
因为表面上看着很多人可能都会认为是不够细心，下次注意便是，其实本质上还是因为看待问题的视角太单一、思考问题的方式太简单，没有抓住关键那一步。
而有效的工作就是因为抓住了能够对结果有直接影响的关键一步。
作者在书中也用他的故事给我们举了一个例子：作者公司的编导跟外部谈合作想在对方的平台推广作者的《深度影响》这本书时由于沟通出现了问题，导致最后没有推成功。
第二个例子是他们的内容创意同事敲定了一个直播合作，并且沟通了很久才谈成，本以为会顺利的完成，但最终结果依然是以不欢而散收场。
取消的原因就是因为双方没有达成一致的决定，只是通过电话的沟通就约定了，并没有二次的书面确认。所以导致了结果仍然是失败。
我们要知道工作中每个人都很忙，但是有些人60%的忙和努力对于工作来说都是无效努力。因为没有解决关键那一步。所以事情做完了时间也花了，但是还是没能谈成，只会让人陷入失落。
而擅长有效工作的人，会不断的去想我现在做的事是否对结果有关键影响，因为只有避免无效的工作才能让工作势在必得。
所以，如果想避免无效工作，那请做这件事之前想清楚是哪些因素会直接影响我们的成败。相信自己，只要你想你就一定可以做到。
3、成功的秘诀之一就是努力成为自己
罗曼·罗兰曾说，“先相信自己，然后别人才会相信你。”
我们越是妄图像别人一样成为某类成功的人到头来越有可能成为那个失败的人。
在前不久看过的《做自己擅长的事，还是喜欢的？》中有这样一句话：“人尤其擅长做某件事情，在这个方面仿佛是个天才，但对其他领域的事情却一点也不在行。”
反过来，我们工作时总是模仿那些成功者的同时是否想过他擅长的也许我们根本就不擅长？
就拿现在最流行的短视频来说，抖音火起来后很多人都跟着那些博主去拍短视频，但是有些人成功了，粉丝很多，一场直播人数就是几万到十几万，而有些人却只有几百人有些甚至几百都不到只有十几二十个人。
这时就会有人想，同样都是直播卖东西，为什么差距那么大呢？
其实原因有很多，其中最简单的一个也许就是我们根本不适合直播或者是不擅长直播。所以面对手机镜头总是不自在，那这种情况下我们的观看人数又怎么会好呢？
所以我们应该看看自己是否擅长这件事或者喜欢这件事，不然盲目跟风成为别人，只会让自己一直陷入“为什么我那么努力却还是没有回报”当中。这样只会消耗我们的精力，并不能让我们成功。
因此，我们应该努力的成为自己，发现自己擅长和喜欢的然后去发挥自己的价值。让自己持续得到正反馈，通过努力在这个正反馈中不断获得成功，你的人生才会进入一个正循环里。
写到最后我想说的是，职场的秘密还有很多，如果你也感兴趣的话不妨亲自翻开这本书看看吧。
