鄠邑区:“三个紧盯”推进纪检监察机关“三化”建设

鄠邑区:“三个紧盯”推进纪检监察机关“三化”建设

首页角色扮演五竹传说之庆余纪更新时间:2024-07-04

编者按

为全面履行党章和宪法赋予的职责,进一步深化纪检监察体制改革,加强基层纪检监察机关标准化规范化专业化建设(以下简称“三化”建设),让群众感受到全面从严治党就在身边、党内监督和国家监察就在身边。西安纪检监察开设“三化”建设专栏,介绍全市纪检监察机关“三化”建设动态,推动全面从严治党向纵深发展。

“三个紧盯”推进

纪检监察机关“三化”建设

鄠邑区纪委监委

近期,鄠邑区纪委监委进一步明确“三化”建设创建标准,细化工作措施,强化督导指导,夯实工作责任,通过三项举措推进“三化”建设,确保全区纪检监察机关“三化”建设工作落实落细。

鄠邑区纪委监委举办两期2020年度纪检监察干部业务培训班,对区纪委监委机关、派驻纪检监察组、镇街纪(工)委全体纪检监察干部进行了脱产培训。

紧盯硬件建设,确保设施配置标准化

制定印发《关于一般谈话室设置工作指导意见的通知》,进一步明确委机关、各镇街纪(工)委、各派驻纪检监察组建设谈话室标准、规格,细化桌椅布置、室内悬挂等具体要求,谈话室实行统一规范制度、统一使用流程、统一人员管理。目前,区纪委监委机关已建成标准化谈话室2间、一般谈话室2间,9个派驻纪检监察组已建成3个,10个镇街纪(工)委一般谈话室改建已经全部完成。为高标准实现“访、办”“收、办”分离,区纪委监委机关专用信访接待室正在加速提升改造。全区已经完成纪检监察外网铺设工作,并给委机关各室、各镇街、各派驻组配备专用内网计算机,已明确业务责任人,信息化建设工作稳步进行。

鄠邑区纪委建成标准化来访接待室,全程同步录音录像,实现文明接访,规范接访。

紧盯机制建设,确保工作流程规范化

按照中央、省、市纪委监委“三化”建设要求,梳理区纪委监委机关和主要领导参与的临时议事协调机构,对不应继续参与的临时议事协调机构积极对接区委、区政府,坚决退出,聚焦主责主业,推动转职能要求落实。制定印发《区纪委监委领导班子成员分工通知》《关于纪检监察室联系派驻纪检监察组和镇街执纪审查工作的通知》等文件,全面推行常委分管纪检监察室和派驻纪检监察组、联系各镇街,各纪检监察室联系各镇街,各派驻纪检监察组联系各部门的纵向管理制度,对全区各部门、各镇街开展日常监督,有力解决监督质量不高问题。制定印发《关于落实镇街纪检监察办案人员补贴标准的通知》,明确镇街纪检监察干部按照规定享受办案人员补贴,明确补贴标准、发放人员范围和发放渠道,解决镇街纪检监察干部待遇问题。深入各镇街开展调研,探索建立办案协作区,进一步统筹全区办案力量,妥善解决基层案件查办力量不足问题。制定完善全区案件查办文书模板并向全区纪检监察机关下发。

鄠邑区五竹街道纪工委、鄠邑区监委派出五竹街道监察组一般谈话室实景。

紧盯能力建设,确保工作人员专业化

针对现有人员配备实际情况,区纪委监委制定选调通知,拟在全区范围内选调6名35岁以下的优秀干部,对干部队伍进行补充;同时将新毕业的法律、财经等专业大学生纳入公务员招录计划,逐步优化干部队伍结构。组织全区110余名纪检监察干部开展两期脱产业务培训,集中对政治理论和业务知识进行专题辅导,坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,弥补知识弱项,补齐能力素质,夯实专业底子,做到人员全面参与,岗位全面覆盖,能力全面提升,培养政治过硬、业务过硬的纪检监察干部队伍。抽调镇街、部门优秀年轻干部到业务科室以案代训,强化实战练兵,提升业务能力,有效提高基层纪检监察组织办案水平,不断加强纪检监察干部队伍建设,提高专业化水平。

鄠邑区纪委信访室实现信访举报场所办公、办信、接访三分离。

下一步,区纪委监委坚持问题导向、采取有力举措,继续强化基础设施和组织保障,规范执纪审查工作流程,提升依规依纪依法履职能力,扎实推进纪检监察机关标准化、规范化、专业化建设,为推动全区纪检监察工作高质量发展提供坚强的基础保障。

供稿:鄠邑区纪委监委

审核:李 楠

制作:张钦堂

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