与合伙人不和如何开除他（与合伙人闹翻解决办法）

与合伙人不和时，开除他是一件非常严重的事情，需要谨慎处理。首先，要明确开除的理由，最好是基于业务发展或利益攸关方保护等客观因素，而不仅仅是个人恩怨或情绪。其次，要与其他合伙人或利益相关者沟通，达成共识，确保开除的决定是合理的。最后，要以专业正式的方式进行开除，避免情绪化，并提供适当的补偿。

这种情况很难，只能说你们都退股解散才可以，因为都是有股份有合同的。