利用《足球经理2023》中的动态系统让球队保持满意

利用《足球经理2023》中的动态系统让球队保持满意

首页体育竞技足球经理2023正版更新时间:2024-06-01

有没有遇到过这种情况,赛季都打到一半了,一切都挺顺利的,可是突然,球队里的一些球员开始跟你发牢*,说自己没有得到足够的出场时间,或者队友之间开始互相抱怨,说哪位球员收到了不公正的对待。可以说,很多玩家都有过类似的体验。

要想打造一支成功且满意的球队,用好《足球经理2023》的动态系统是必不可少的。Will Goddard会在本文中介绍动态系统的主要功能,以及你怎样通过它来查看球员和队内社交圈的具体情况。

概览

经理们可以在动态中心查看并管理球队的满意程度、磨合度以及对你的支持程度。在“概览”界面,你会看到球队当前的士气和俱乐部内部的总体氛围。

举例来说,如果一切进展顺利,球队也处在连胜当中,你会在这个界面里看到一片绿色,所有程度条也都是满的。就如下面这张截图所示,你能看到所有球员都很开心,球队也很支持你,队员情绪都在持续高涨。

除了对比赛结果带来积极的影响之外,让队员们保持良好的心情还有其他的好处。开心的球员会更喜欢、更支持你,他们也会更积极地训练,对你的训话的反应也会更积极。而且,很重要的一点是,快乐的情绪也会推动他们个人的成长与发展。

除了展示这些正向的情况,概览界面还会告诉你有哪些问题亟待着你的解决。如果某位球员想要离开,或者正在谋求一份新合同,这些信息就会展现在这一界面。同时,你还会得知他们是否已经和队友聊过此类信息,以及他们是否收到了相应的支持。

除此之外,当队内出现紧急的士气或情绪问题时,它们也会显示在概览界面当中。

层级

第二个界面是“层级”界面,其中会显示球队内的社交圈、队内影响力最大的球员,以及更衣室内对于管理层的支持程度。

这个金字塔型结构包含四个部分:球队领袖、极具影响力球员、有影响力球员和其他球员。

球队领袖通常都是一些年纪偏大,为球队效力了一定年头,拥有较强的个性和领袖气质的球员——你的球队队长和副队长基本上会出现在这里。他们是更衣室内的意见领袖,如果队内出现问题,他们会与你进行商谈。

和现实中一样,球队领袖们对其他球员有着强大的影响力,这个特点可以为你所用。但一旦他们对你的经营心灰意冷,你也可能会因此丢掉饭碗。

随着你经理生涯的深入,时常来看一下这个界面是很有必要的。虽然你有时会浮现卖掉一些大龄球员,让阵容年轻化的念头,但更衣室里缺少领袖人物,势必也会带来不少负面影响。

这些经验丰富的老将之所以重要,是因为他们知道如何应对那些难解难分的场面,知道怎样在重要的德比之战中锁定胜局。如果没有他们,失误和紧张就会在团队中滋生,组织等级的减少也会让你因几个最后时刻的丢球而让整个赛季功亏一篑。

老将们对于阵中那些神童们的培养也是相当重要的。他们能帮助这些年轻天才培养正确的态度,让他们在精神上为最高水平的比赛做好准备。没有这些老将的帮助,维持球队纪律也会变得困难。

同样,只有知道每名球员在这个层级金字塔里的位置,你才能在处理他们的个人事务(比如索取一份新合同)时做出正确的决定。如果他们属于极具影响力球员的行列,你就必须要亲自和他们交流;如果他们只是“其他球员”,那你就可以下放一些责任,让他们和球队领袖对接。

社交圈

和层级界面一样,社交圈界面展示的是队内现有的一些社交群体。

这个界面的价值在于,它反映了一些更广泛的行为——如果你惹了核心社交圈里的某位球员,那么核心社交圈里的其他球员将会对他表示支持,开始和你唱反调。

在考察新球员时,它也能用作一个不错的工具,你可以通过界面右侧助理教练的反馈,来判断他们能否融入球队的集体当中。

满意度

这里会显示球员当前在各个方面的满意程度,包括士气、训练、对待方式、俱乐部、管理和上场时间。

通过图表,你可以直截了当地看到球员不开心的原因,从而知晓该从哪方面去着手改善。在问题的早期及时介入,可能会避免未来的很多不必要的麻烦和冲突,以免对更衣室,甚至是球场表现产生更深层次的影响。

信守承诺也是保持球员满意度的重要一环。如果你在薪金或者出场时间之类的问题上没有遵守自己之前给出的承诺,那你估计需要很久才能收获球员的谅解。通常情况下,事情的结局都是球员丧失了对你的全部信任,要求离队,或者等到合同期满后去其他球队寻求机会。好在这个界面的左侧列出了你对球员所做的所有重要承诺,这样一来,你也能更好地追踪并完成这些诺言了。

球队会议

在球队会议的界面下,你可以和你的队员们进行互动和交流,发表一些鼓励的讲话,或者指出一些球队的问题。这个界面的主要用途,是让经理们能够在球队深陷逆境时鼓舞士气,在某场重要比赛的前夕来一次激情动员。

在选择球队会议中的那些选项时,你必须要考虑到球队的精神状态和赛季目标,这一点非常重要。如果在一场杯赛的半决赛赛前,你的球队明显在硬实力上处于弱势,但你又对球队说“输球是不可容忍的”,这无疑会伤害到球队的气氛。

对于一个刚刚升级成功,赛季表现远超预期的球队来说也是一样。如果你在他们最近连输三场之后,对他们的成绩表示失望,但实际上他们仍排在联赛第四的位置,那么他们就会对你的不公指责表示愤慨,而后可能就发展为对你的领导力失去信心,士气降低,球场表现一落千丈。

会议有可能是助力一支球队的推进器,但如果应用不当,也可能适得其反。在选择这些选项时,请务必谨慎。

球队训话反馈

这个界面主要会对你未来的球队训话以及更衣室的精神状态起到帮助作用。打个比方,比如你在球队的失望表现后对球队施以严厉的批评,队伍中的大部分球员觉得你的反应很正常,但也有一些人对你的情绪化表现不太理解。在了解了这个信息之后,你就知道今后在球队训话和反馈时应当给哪些球员以差异化对待,从而让他们始终保持最佳的精神面貌。在这个界面中,你将会看到由助教持续提供的反馈和建议,它们对你未来的抉择大有裨益。

以上就是《足球经理2023》动态系统的介绍了。在熟悉了球队的“动态”信息之后,想必你就能理清思路,让队伍里的每名球员保持快乐的心情了——也别忘了及时留意那些危险信号哦。

祝管理愉快,

Will Goddard

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