近日，网传清华大学EMBA总裁班34名学员，通过众筹开的一家位于清华大学东门的主题餐厅，因经营不善*。
EMBA总裁班学员众筹金近千万开餐馆
这家餐厅最初是在微信群里发起的，群内成员有120人左右的清华大学总裁高级研修班学员。在这120名学员中有34名参与，每人认缴出资20万元，共募集680万元，每人持股比例均为2.94%。
餐厅经营面积1166平米，拥有餐位216个，内设9个大小豪华包房，有容纳100多人的宴会厅，9个包间，1个举办展览及沙龙的展厅。餐厅菜品以新派湘菜和创意融合菜为特色，注重挖掘和塑造菜品的文化内涵和养生功能，打造以价值、健康养生、文化为特色的系列菜品和配套服务。
2015年开业时，来自全国各地的近200多名嘉宾参加了开业典礼。
高学费的总裁班，学了那么多商业知识，却经营不了一家小小的餐馆
据传，自开业经营以来，餐厅一直处于亏损状态，期间虽多次调整经营模式，但仍未能扭亏为盈，目前已经停止营业，经*会决议向法院申请*。目前法院已经指定管理人，后续将依法对债务人资产、债权债务等情况做进一步清理。
根据债务人提交的财产状况说明及债务清单，公司资产目前仅余账户资金5000余元，所负债务20余笔总计300余万元，此外还有100余名客户办理的充值卡费未退。
相对普通专业硕士来说，EMBA和MBA的收费非常高，有的要几十万，稍便宜一点的也要几万元，学制一年或两年。
然而，为什么学了各种先进的企业战略、运营管理、市场营销、团队打造等知识后，几十个在商业精英人士合伙开餐厅，还能开*了了呢？
最近几年，合伙众筹、共享发展的模式层出不穷，但真正成功的却寥寥无几，原因是多方面的：
一是没有找到好的商业模式，人云亦云的项目做起来根本没用壁垒，互联网时代，企业之间的竞争不再是产品和价格，而是商业模式，没有好的模式，企业经营寸步难行。
二是没齐心协力共同经营的意识，遇到问题时便从全国各地聚到一起开个会，第二天拍屁股走人，至于能不能落实，没有人管。
三是股份过于分散，导致大家都没努力付出的动力，都带有赌的成分，对于这些精英人士而言，二十万是一个小数目，赌对了也赚不了太多，赌错了也不会赔太多。
失败不是因为没有资金，也不是没有实力，更不是没有人才，而是输在了人性
海底捞火锅创始人张勇技校毕业、西贝莜面村创始人贾国龙大学没有毕业，都在各自的领域取得了不菲的成绩。当然并不是说创业不需要知识，当前这个时代，是知识竞争的时代，但是，仅有知识是不会创业成功的，创办一家企业成功需要的要素是非常多的，而且要需要付出比常人更多的努力和坚持，忍耐孤独和痛苦，不断得调整策略，才会到达胜利的彼岸。
创业，需要成功需要专注的精神和矢志不渝的努力。
互联网时代，创业者需要具备五大要素才能获得成功：
1.知识结构体系
2.战略思维逻辑
3.前瞻性洞察力
4.自我变革意识
5.强大领导才能
然而，众多的众筹项目，因为股份的分散，导致没有人愿意主动担当，当出现问题的时候，立即四散。没有专注的认知和不断试错的努力，是不会成功的。
有人质疑众筹是一个好的商业模式吗？如果按照商业逻辑，众筹是一个好的商业模式。但是，这家餐馆的失败不是失败在商业逻辑上，而是人性！俗说三个和尚没水喝，何况三十四个！
所以说，这件餐馆的失败不是因为没有资金，也不是没有实力，更不是没有人才，而是输在了人性！
（石泽杰/文，部分资料来自于网络）
