家长管理制度的作用（家长管理方式的四种类型）

立威，表现出家长式领导的严肃性，强调自己在组织中的地位不可动摇，不能容忍下属的无礼挑战和质疑，要求下属绝对服从、忠诚于自己；

施恩，表现出家长式领导的仁慈一面，他们关心下属的想法，帮助下属解决困难，有时甚至把这种关怀延伸到生活领域；

德行，为了维护自己的公共形象，体现了家长式的领导风格，他们希望在下属眼中成为无私的榜样，尽量避免那些会引起道德质疑的事情和做法。

如果用一句话来概括，家长式领导风格最能用“善良与威望相结合，以德为榜样”来形容。