或许很多人小时候都有一个关于赛车手的梦想,随着时间的流逝,工作的繁重,让我们无暇顾及那个很久以前的梦想。在荧屏上,《速度与激情》系列的影片一次又一次带给观众们无与伦比的视觉盛宴,而在团建活动中,是否能用《赛车》这一元素,让大家在动手创造过程中,实现团队凝聚的目的呢?
为了给参与的小伙伴们带来更好的浸入感,我们的设计包含了以下几点:
制作过程
活动可以分为三大板块,第一板块:车队建立阶段
每个车队在建立之初,将会共绘蓝图,将心目中最完美的赛车呈现在画布上,最重要的是,在产品宣讲阶段,面对投资团队,各车队的产品经理需要在2分钟内进行一次打动人心的产品宣讲,由此获得领导的青睐。这是对团队的总结归纳能力,洞察客户心理能力,卖点阐述能力,临场应变能力,都是非常好的一次体验。
第二板块:赛车制作阶段
每个车队通过前期规划和宣讲,获得最原始的制作材料和数额不等的启动资金,在制作阶段里面,每个车队将会进行合理的人员分工,定责定岗,按照职能在车队内部划分为:
市场组(负责产品宣讲和推广)、采购组(负责原料的采购)、设计组(负责车辆外观,内饰个整体的设计)、制造组(负责将设计图纸落地)、动力组(负责车辆驱动和制动)、检测组(负责则产品质量把控喝车辆最终的实测)、车模组(负责产品发布时的车模秀)
一个偌大的车队划分为若干工作小组以后,围绕一个共同的目标进行有效的运作,在实现目标的过程中,各部门对资源的配置,相互的协作,冲突的化解,跨部门的沟通能力都做了相应的熔炼。
蓄势待发
第三模块:新车发布和实战阶段
新车发布是欢乐又有趣的一个环节,为了保持新车的神秘感,我们为每一台“新鲜出炉”的赛车都准备了一块厚重的红布,覆盖在新车上。在新车发布的T台附近,设置了封闭的化妆间,让车模在其中等候。
让一群人拥有更多的共同第一次,是有效的关系促进方式。为了让车模能够更加的奔放喝从容,我们特意要求,男女反串,男生扮演女车模,披上长发,化上淡妆,围上长裙,伴随音乐翩翩起舞,在舞曲的最后,掀起红布,让每一台凝聚了成员心血的作品都得到全场的欢呼。
新车最终要踏上赛场,质量是过程的结果,为了更好的检测团队产品的结果,我们设置了三种不同类型的比赛:
第一赛段:自我驱动赛
赛车手穿戴好安全头盔,护手护腕护具等装备,进入赛车内部,用手或脚驱动的方式,令赛车前进到终点,记录用时。
外力驱动赛
第二赛段:外力驱动赛
在赛车的前端和尾端已经提前绑定好一截绳索,动力组的二位队员将一前一后,每人握紧绳索,分别提供动力和制动,赛车手在车内,将赛车由起点推送到终点处并调头返回,记录时间。
第三赛段:外力障碍赛
在第二轮的基础上,赛道上间隔一段距离后,放置雪糕桶,赛车需以“S”形,跑完全程,记录时间。
将三轮比赛的成绩统计出来以后,评选出冠军车队,车队的队长将会登上奖台,开启香槟,和队员们一起庆祝夺冠时刻。
在如此打破传统的拓展活动面前,你还在犹豫什么,赶紧来参加吧!
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