01
去年年末，我应聘到一家传媒公司（网红经纪公司）做剧情类短视频编导。由于没有导演经验，实习期工资3500。当时离过年只有7天，公司大多数员工已经放假，所以双方约定今年正月初八上班。
网红公司的招聘启事
后来，疫情来临，上班遥遥无期。公司负责人却叫我在家里多写脚本，我想反正呆在家里没事，多写脚本也没事。直到4月1号，公司才叫我重新面试。
我满怀信心带着几十个脚本到公司面试，心想写了这么多的脚本，不可能不会应聘成功。然而，人事经理告诉我一个消息，公司不需要剧情类编导，因为老板觉得拍摄剧情类短视频周期长，成本高，由于疫情突然来临，公司现在急需变现。
我说，公司没有招牌主播，很难在市场立足，即没有信服力。再说拍摄剧情类的短视频，有利于给主播确定人设，路才走的长远，后期变现也稳定。如果只拍一些美女变装、跳舞太泛娱乐化了，粉丝根本没有粘性。如果帅哥美女长相没有特点，或者没有特殊的专长，很难从茫茫人海中脱颖而出。
网红
然而，人事经理说这是公司的决定，他也没有办法。他说希望我到公司做文案，我想了想，觉得如今找工作比较困难，答应了。
02
上班后，老板开会，要求网红经纪人（即在网上找主播签约的人）在各大平台以走量的形式招主播。主播分线上和线下。线上的主播没有底薪，公司前期会说有专人给你运营账号，告诉你怎么迅速涨粉，快速变现，直到签约后，公司可能只给一点点运营帐号的知识和未来的一个大方向。后期还是要依靠自己去运营和拍摄。
直播中的网红
所以现在很多只有几仟、甚至几百个粉丝的主播，突然一天，某某网红公司的经纪人加你为会好友，你瞬间感觉好运降临，当网红的愿望快要实现。其实大不可不必惊讶，也许你只不过是网红公司数仟主播的其中之一。他们看中你的，并不是你的潜力，仅仅只是你在未来直播中，可以分走一部分利益。例如你直播的收益是与平台55分帐，加入网红公司后，你可能还是55分帐，但公司作为MCN机构，他们其实与平台有差不多10至15个点的提成。这也就是老板非要走量变现的最终目的。所以我所在的公司号称签约了2000多位主播。
这就像现在的造星计划。公司会签约很多不入流的"明星"，他们对绝大多数"明星"会不管不顾，也确实没有精力去管（整个视频团队才5个人）。他们只需要其中有一个人火了以后，就可以坐享其成。而你觉得坐了冷板凳，想要违约，不好意思，公司会巨额索赔。
女团
线下主播有3000左右的底薪，但公司会对此会精挑细选，觉得有潜力的主播才会签线下。线下主播公司可能会配团队：文案、编导、摄影剪辑等等。但一般网红公司签的线下主播只有几个人。这也是网红公司的招牌。
我所在的公司，线下主播只有3人。一人是老板的女朋友，另一位是从其他平台过来的主播，她同时还是公司的*，另一位是老板女朋友的闺蜜。
我想，大家是否加入网红公司一定要慎重考虑。正如网红潘南奎被打事件一样，当网红与公司利益冲突，往往受到伤害的是网红个人。
03
我进入视频部后，负责人决定开五类帐号。1是街头采访，问一些时下流行的话题；2是吐糟类的；3是美食综艺，期望得到本地餐饮广告；4办公室类别的短视频；5美女变装类别。
主播正在直播中
不管运营哪类帐号，都需要主播，具体拍摄根本不能成行。现阶段只能储备文案。我负责写吐糟类的文案。每天一上班，我需要在各大平台热点排行榜搜索适合写的话题。
由于我习惯写非虚构，所以大多选的是社会话题性。但由于当下，社会题材仍然处于敏感地带，再去吐槽很容易封号。负责人告诉我尽量选择娱乐类别的，这样受众群体大，也可以使劲调侃。
当时"蓬松的头发、淡淡的黄裙"很流行。作为一个严肃写作者，我翻阅了大量的资料，然后把它展开进行吐糟。
负责人告诉我，语言不够幽默。我更改了一遍，负责人又告诉我，可以写的再"污"一点，又叫我批判的更严重一些。
几天下来，我发觉自己越来越不会写这类文案。可能习惯写严肃的文章，脑海里的仅存的一点点搞笑细胞也没有了。越写越觉得吃力。并且负责人说一篇文章，还需要融入几个当下的热梗。这对于我确实是一种极大的考验。
某电视剧的融梗
可我发现外面实在很难找到工作，也只能上班。
一天公司负责人找到我，觉得我不适合这份工作。我当时没有一点点失落，感到欣喜，觉得自己终于解脱了。
网红公司觉得我不是他们要找的人，同时，我也觉得自己不适合这份工作。未来的路上，我觉得还是做自己喜欢做的事情吧，哪怕现在不好找工作。
