打工人 打工魂
打工人都是人上人
打工人上可九天揽月
下可五洋捉鳖
就是上班不敢迟到
因为迟到了要扣工资
打工付出劳动
雇主支付工资
天经地义！
可仍有老板拖欠员工工资
最后两方大打出手
死的死、伤的伤
前段时间，就曝出一起：多次讨要工钱无果，农民工情绪失控捅死老板的新闻。
3月4月，许某在周某手里做了33天架子工，工资一直没有结算，许某多次向周某讨要，周某一直没有理会。
4月3日晚上8点多，许某讨要工钱跟周某发生争执，虽然被工友劝开，但许某感觉自己被对方侮辱了。
当天晚上9点多，许某持刀再次向周某讨要工钱，两人在工地宿舍外再次发生争吵，周某依然拒绝给钱。于是，许某持刀捅向周某胸口，然后逃离现场。
事后，周某被送医抢救，但最终没能挽回性命。许某向当地公安机关自首，并交代自己的犯罪事实。儋州市人民法院开庭审理了这起故意伤人致人死亡的案件。
法官认为，许某因讨要工钱跟周某争吵，持刀捅向周某导致周某死亡，构成故意伤害罪。
鉴于，周某本身有一定的过错，许某有自首情节，并如实供述自己犯罪过程，可从轻处罚，判处许某无期徒刑，同时赔偿周某家属丧葬费近4万元。
许某质疑法院量刑过重，提出上诉。
许某称，他多次讨要工钱，周某说好的时间又变卦，周某不但不给工钱，还对他进行了辱骂，他才一时冲动做了错事。本案是周某不给工钱导致的，周某本身存在很大过错，他不应该判这么重。
4月21日，法院二审认为，许某持刀讨债，犯罪意图明显，导致严重后果，应当予以严惩，一审判决在量刑中充分考虑本案由债务引发，许某的自首情节，一审判决量刑合理。对许某提出的上诉理由不予采纳，维持原判。
这件事在网上也引起了很多争议，有网友说的确量刑过重，许某并非有*人动机，只是想教训一下周某，没想到造成严重后果。
也有网友说，如果许某通过正常的途径，法院起诉周某，请律师打官司，但漫长的司法程序，许某肯定会负债累累。
还有网友说，不值得同情，两个人都有错，周某为了一点小钱丧命，而许某为了这么点工资牺牲了下辈子的自由，都是成年人，都应该为自己的行为承担代价。
近日，重庆又发生了一件更离谱的事情：某工地挖掘机驾驶员为了讨工资，先是把老板的挖掘机全部毁了，随后又拿出刀子冲向老板。
就在大家以为他要伤人的时候，他当着老板的面捅了自己数刀....
这一*操作，当场吓得老板连忙把驾驶员小伙赶紧送进医院抢救。
据可靠消息称：小伙在这个老板手底下干了半年，没想到老板每次一到发工资的时候就用尽所有理由各种推脱，导致挖机司机这半年迟迟没有发放工资。
为此，司机多次未能与老板协商。此外，他只是和女友发生了冲突。他的情绪当场失控。他开了一台挖掘机，把老板的两台挖掘机都砸碎了。后来，他觉得这还不足以缓解他的愤怒。他跑到老板面前，用刀把自己捅倒在地！
好在司机这四刀虽然全部捅在自己的肚子上，但是并未伤及脏器，目前已经脱离危险。
有网友分析，也有可能是因为老板自己没有拿到台班费，所以一直没钱支付小伙的工资。
03、遭欠薪，一男子痛打老板，被判刑12月4日14时许，迁安人贾某某，与其老板李某，因拖欠工资一事双方发生口角，继而双方互相撕打在一起，贾某某用右拳将李某打伤，致李某双侧鼻骨、右侧上颌骨额突骨折。
2020年1月21日，经迁安市公安局物证鉴定室法医临床鉴定，李某的伤情为轻伤二级。
（图片来源于网络）
近日迁安市人民法院对该案做出判决。迁安市人民法院认为，被告人贾某某故意伤害他人身体，致一人轻伤二级，其行为已构成故意伤害罪。公诉机关指控被告人贾某某犯故意伤害罪的事实及罪名成立。
被告人贾某某犯罪后自动投案，到案后能够如实供述自己罪行，是自首，可以从轻处罚；被告人贾某某主动赔偿了被害人的经济损失，取得了被害人的谅解，可以酌情从轻处罚。
迁安市人民法院为保护公民的人身权利不受侵犯，惩罚犯罪，依据《中华人民共和国刑法》规定，判决如下：
被告人贾某某犯故意伤害罪，判处有期徒刑一年，缓刑一年零六个月。
每年年底，索要工资成了市民们的热门话题。几千元或数万元的工资对很多人来说都算不了什么。对于许多工人来说，决定他们是否能度过一个美好的一年可能是一大笔钱！
农民工的文化水平不高。他们知道如何工作和挣钱。他们太爱开玩笑了，为了挣钱养家糊口而和人开玩笑。老板拖欠工资的行为无疑加剧了矛盾并导致严重后果。
在此，我衷心希望并呼吁有关单位和企业能够主动承担责任，足额支付工资。
同时也要提醒与公司有薪酬纠纷的工人朋友们：讨薪应通过合理合法的途径解决，切莫冲动，最后换来牢狱之灾，得不偿失！
我们知道，项目资金分配给各级承包项目。如果某个环节出现问题，农民工的工资将不予支付。农民工的工资现象很多。为了保护农民工的合法权益，确保农民工能够成功合法地拿回自己的血汗钱，以下途径是合法有效的。让我们看看！
1、农民工向当地劳动执法监察组投诉，他们的干预可以帮助农民工索要工资。
2、移民工人也选择向法院寻求帮助。根据中国劳动法的规定，未足额支付农民工工资的企业，农民工向当地法院申请支付令，法院将向拖欠的企业发出支付令。
3、农民工向当地劳动部门申请劳动仲裁。劳动仲裁程序完成后，裁决将要求拖欠单位支付工资。如果对方拒绝合作，将向法院申请执行。农民工对劳动仲裁结果不服的，应当在15日内向法院提起民事诉讼，并以法院判决的形式予以执行。
中国《劳动法》中有这样一条规定：
拖欠农民工工资的企业，除支付农民工工资外，还需按照应支付金额85%以上的标准支付更多的补偿金。这是非常重要的。我们需要记住这一点！
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如今这个社会人心浮躁，不讲武德，欠薪也成了大家致富路上的绊脚石！每年总有那么几个黑心老板拖欠工资，小编在这里送大家一首打油诗：
遇到欠薪不要急
一找警察二找媒体
暴力讨薪要不得
赔了夫人还折兵
合家团聚最重要
老赖总归跑不了
善恶到头终有报
只是时候未到！
