取经团队领导核心建立之一,取经人的选拔的三条标准

取经团队领导核心建立之一,取经人的选拔的三条标准

首页角色扮演取经人更新时间:2024-05-11

(博士论西游第八十八讲,选自《西游的成功之路》第五章――制度)

从今天开始,我们进入第五章,制度。我们在总结信心一章时,曾经说过,无论是能力,还是信心,没有制度的保证,任何事情都无法成功,更不用说伟大的取经事业了。

由于制度的重要性,所以,本人将用最大量的篇幅,以及最长的时间,对取经团队的制度进行解读和分析。

在本章中,我们将先从团队的领导核心建立开始,来了解唐僧为何能成为取经团队的领导核心?接着,我们再来讨论取经团队规则的制定,看一看悟空是怎么来制定规则,又是怎么强加于八戒和沙僧?最后,我们将深入解读两个神秘事件,一个是三打白骨精,一个是真假美猴王,来分析如何分别从外部和内部对规则进行维护的!

今天,我们就先从唐僧是怎么成为领导核心说起。

制度建立的关键,就在于有一个强有力的领导核心!如来和观音深深地明白这一道理,从取经行动的策划和组织之初,就将建立领导核心作为首要步骤进行实施,以保证取经行动顺利进行。

要建立取经团队的领导核心,就要找到一个合适的取经人;要找到一个合适的取经人,就要有一整套取经人的选拔标准。

那么取经人的标准的是什么呢?我们来看一看,在观音要去东土大唐寻找取经人时,如来对她说的一段话,"去东土寻一个善信.教他苦历千山,远经万水,到我处求取真经,永传东土,劝他众生。"

这句话说出了选择取经人的三个标准:一是"善",二是"信",三是"苦历千山,远经万水"。这三个标准到底是什么意思呢?为什么如来要定下这三个标准呢?我们一条一条来说,来看一看如来心里到底在想什么!

所谓"善",就是没有原罪,也就是说,在这一生死轮回中,没有任何违犯佛门戒律的行为。现实佛教中戒律很多且非常严格,其中,最基础的戒律被称之为"五戒、十善"。"五戒"分别是不*生、不偷盗、不邪淫、不妄语、不饮酒;"十善"则是不*生、不偷盗、不邪淫、不妄语、不两舌、不恶语、不拍马、不贪婪、不恼怒、不背离佛法。

无论是普通人,还是一般的出家人,要达到这样的标准也太难了,万一走路踩死了一只蚂蚁,那也算*生了;谁能没有一点脾气,观音还骂悟空是"大胆的马流,村愚的赤尻!"但是,我们仔细一想,如来定的这个标准也太明智了。

如来明明白白地告诉大家,取经是要"劝人为善",但是若取经人有很多原罪,即使有能力取来真经,谁又能相信如来的大乘佛经是"劝人为善"呢?尽管佛派有"放下屠刀,立地成佛"之说,但是还是省省心吧,用一个没有原罪的人,就不用给别人解释了!

所谓"信",就是真心信佛,也就是说对于佛门要真心信仰,而不是三心二意,并且要有较高的佛学造诣。

如果不是真心信仰,那么就不可能会舍生忘死,为了追寻佛法,去西天取经,要么是见了困难中途退却,要么是看到贪图享受中途停下,还有是看到女色半路还俗,都有可能半途而废,导致伟大的取经事业中途夭折,在仙界成为伟大的"笑话"。

如果没有较高的佛学造诣,只是单纯地"信",那也不行,别人一看你就不像一个和尚,连句佛经都念不出来,给别人讲点佛法都讲不明白,就是取回来的佛经,别人也会认为,就这样一个愚僧,能取回来什么好经呢?所谓"爱屋及乌,恨屋及乌",也就是这个意思吧!

所谓"苦历千山,远经万水",就是取经人是个"凡人",也就是说,只有没有法力的凡人,才会"苦历千山,远经万水,到我处求取真经"。

这一条标准也很重要,如果是一个具有法力的神仙,必然会投机取巧,腾云驾雾,没有两三天,就把佛经从灵山取回来了,虽然效率很高,但人们对佛经的重要性就会大打折扣。

谁都知道,"彩虹都在风雨后",没经历风雨,见到的怎么能是彩虹呢?跑的再快,取经再有效率,还是没用,用个凡人,还是放心些,不用承受那么多质疑的目光了!

根据如来所提出的取经人的选拔标准,观音来到东土大唐,开始了取经人的探访,经过她的不懈努力,终于选到了一个合适的人选,他就是唐僧玄奘!

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