当今社会，想要在职场获得发展，能力是最基础的。如果说，能力决定了一个人进入一家公司的门槛，那么情商就决定了发展的上限。
不管是初入职场，还是职场老人，都需要学一点人情世故。
那么，在职场，如何才能做不被欺负的人呢？
1.学会泼辣
太客气、太有礼貌，反而会被别人看做是胆小懦弱又无能的表现。泼辣一点，直接一点，更利于职场发展。
2.不回避冲突
在职场，有冲突是在所难免的，没必要为了照顾别人的面子或者保持自己的形象而故意委屈自己。有冲突这不是你的错，你要勇敢迎接冲突，而且要做一个赢家。这样，才能为自己赢得尊重，因为，不论在职场还是生活中，没有人会喜欢一个害怕冲突的人，人们只会敬佩勇敢的人。
3.学会发疯
素质要留给尊重自己的人，如果有人欺负你，就无需跟这样的人讲素质，该发火发火。唯唯诺诺，只会让自己越想越气，让坏人得寸进尺。
4.不做老好人
比起被人说“性格好”，你的尊严、你的底线，你的时间更重要。
5.与领导搞好关系
不是让你拍马屁，而是你要有意识地与领导保持良好的关系。别整天只知道埋头干活儿，而疏远了领导，否则，你再能干，升职加薪的机会也不会轮到你。没事儿就请领导吃个饭，对你没坏处。
6.节假日给领导送祝福
不要觉得领导不缺，你就不送。缺不缺，那是领导的事，做不做就是你的事。节假日，给领导发个祝福，或者送个礼物，没什么不好意思的。那些大领导、大老板，哪有不礼尚往来的。
7.随时夸夸夸
会上领导提了一个想法，你直接顺着领导意思往下讲就行。没有人喜欢被否定与无视，尤其是领导。
8.学会复盘
写一下自己的日报，看看自己这一天都干了啥，哪些干得好，哪些没干好，及时查漏补缺，不断提升自己。
9.与同事保持距离
别傻了吧唧，别人问什么，你就一五一十全都跟人说了。你以为是倾诉与情谊，实际别人只是在打听你的情况，以便决定后面怎么对待你。
职场不易，保护好自己。
