探沂镇：立足特色小镇多栖发展 "人才 "加出新动能

功以才成，业由才广。镇域经济的高质量发展离不开高质量的项目、人才和智力支撑，探沂镇立足中国特色小镇多栖型发展的迫切需求，积极做好“人才 ”文章，不断积蓄发展新动能，迸发经济社会新活力。

“人才 宣传 环境”，营造引育新氛围。打造人才引育软环境。实施人才强镇战略，成立人才工作小组，定期召开人才专题会议；在镇政府工作报告中将实现人才工作提质增效作为重要内容，明确人才工作任务目标；在《探沂镇乡村振兴战略规划》中将人才振兴单独列为一章，凸显人才引育、科技支撑对全镇发展的重要作用；主动深入20余家规模以上品牌企业，宣传人才新政，引导企业用足用活人才政策，积极搭建创新创业平台。重塑招商引才硬环境。水深则鱼悦，城强则贾兴。圆满承办厚芯实木复合材料创新联盟筹备会议，做足专业化文章，增强木业特色小镇的影响力和吸引力；完善道路建设、污水处理厂、供热中心等基础配套设施、高标准打造三大标准化园区等，实现引才营商硬环境的升级换代，让更多知名企业和高层次人才落地生根。

“人才 项目 资本”，推动产业上台阶。当前镇里木业企业多从事旋皮等初加工，木业产业存在层次较低、集中度低、市场竞争力不强的劣势，加之高昂的治污成本使得小作坊加工难以为继。为加快木业产业转型升级，通过深挖人才资源优势，采取“人才 项目 资本”模式，实行招才引智、招商引资和项目落地建设一体化改革，推动新技术、新业态、新模式加速成长；利用省派乡村振兴服务队的资源优势，计划引进一批创新创业的领军人才、产业紧缺技能人才等，为木业园区振兴发展提供智力支撑，为优质项目招引落地提供坚实保障。同时，针对全国500强企业及入园企业制定“保姆式”、“店小二式”服务政策，做到招大引强。目前新增规模以上企业32家，引进总部经济1个、过10亿元项目2个、过5亿元项目2个、过亿元项目10个，重点引进了一批以高档家具橱柜和以定制家具为主的企业，真正放大了产业动能，为加快人才引进做好了项目和平台的充分准备。

“人才 学习 交流”，求贤若渴促发展。为加快建设知识型、技能型、创新型农业经营者队伍，由镇党委*带领全镇合作社负责人、部分村支部*共35人赴德州齐河参加新型农民创业培训班1期；邀请山东农业工程学院专家来镇参观考察，对田园综合体项目总体规划，项目分布区域、发展前景、产业定位等进行深度研讨交流，发挥专业化平台的指导作用。为做好费县粘合剂化工产业园的筹建工作，镇主要负责领导带队赴清华大学、北京大学、临沂大学、临沂市甲醛协会、胶黏剂协会等科研院所向专家教授取经，聘任清华大学教授作为镇经济发展专家顾问；到河北黄骅金隅微观、杭州宁波等化工企业参观学习前沿技术和生产经验，了解当前木业粘合剂产业发展现状和方向。通过不断加强与在外人才的学习交流和沟通对接，加速拓展人才“朋友圈”，积蓄产业转型发展的新动能。

邢椿琰