大家好，欢迎来到戗词夺理，我是老戗。
官媒发文灌鸡汤已经人人喊打，可是，有人想要反其道而行，灌鸡汤不行了，我就来批判。人民网就发表了一篇关于“坚持师风违规零容忍”的文章，不但没有引来网友的共鸣，反而引起一线教师的强烈不满。
“零容忍”放在哪个行业的违规行为上都适用，却偏偏放在了教师身上。师德重要吗？当然重要！可是其他行业的“德”就不重要了吗，当然同样重要，比如“官德”、医德、艺德.......
师德出了问题的教师当然可以清除教师队伍，可是其他队伍的人犯了错，是不是也能做到“零容忍”，这才是大家关心的。之所以关心，是因为我们追求的是公平。艺人吸毒零容忍，直接封*大家都支持，可是，同样的公务人员两次吸毒被抓，却可以无限容忍，甚至是带薪戒毒，他是多么的不可或缺吗？
“零容忍”这个词语本应适用于所有行业的违规行为，但不知为何却只针对教师身上。是教师们在社会中的形象代表，所以他们的行为每一个人都关注。然而，其他行业也同样需要这样的策略，以求得公平。官员、医生、艺人等也需要遵守职业道德，不然他们的行为会对社会造成严重的影响。如果在其他行业中同样采取了“零容忍”的措施，相信也会得到大家的支持。艺人吸毒被封*是因为他们的行为直接影响到了他们的形象和社会地位，而公务员吸毒则会对工作效率和社会治安产生严重影响，需要得到同等对待。所以，我们需要用同样的标准来衡量不同行业的行为，这才是真正的公平。只有这样，才能让整个社会更加和谐，更加公正。
“零容忍”不应该只针对某些行业或者特定的人群，而应该是普世的价值观。无论是官员、医生、艺人还是教师，都应该遵守自己所在领域的“德”规范，不得违背职业道德。如果犯了错误，应该按照法律规定进行相应的处罚，不应该存在特殊待遇。
尤其是对于公务人员而言，他们是代表政府与人民打交道的重要角色，他们的行为举止会直接影响到政府的形象和人民的信任。因此，他们应该更加遵守职业道德，绝不能让自己的私人行为影响到公务。
当然，“零容忍”也不应该只是简单的打压和惩罚，更应该从根源上解决问题，加强对各行各业职业道德教育和监管，提高全民的道德素质，让“零容忍”成为全社会的共识，构建一个健康、文明的社会。
