在职考公怎样才容易上岸

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去年高校毕业生高达一千万，而三年防疫后经济刚刚恢复，全球经济也还处在复苏之中。因此就业还存在着很大的压力。目前考公虽然还不算是最好的选择，工资不高，也很辛苦，但相对来说工作还算稳定，上升空间也比较大。所以当公务员还是很多人就业的首选。

据统计，去年国考报考人数和录取人数之比是46比1。省考的情况也大同小异。这就出现了千军万马过独木桥的局面。应届大学毕业生当年考取的，和专门复习迎考的人都不多，主要还是在职人员报考公务员。

这些人由于是边工作边学习，复习时间难以保证，精力有限，复效果不佳。不少人在考过几次后，缺乏信心和毅力。如何使广大在职者达到最好的复习效果，成功上岸呢？下面结合孩子考公的经验教训，与大家分享一下我的感受，点多面广，都是实用的干货。

第一. 早在填大学志愿时就要选择好专业。 考过公务员的人都知道，报考公务员，是要选择岗位的。而大多数岗位都有对专业的要求，专业不限的也有，但报考的人数就会井喷式增加。所以早在选择大学志愿时就要有前瞻性。

虽然大学理工科容易就业，但能报考公务员岗位需要的专业很少。如果有日后考公意向的，还是尽量报考文科为宜，或者报考符合公务员招录需要专业的有关理工科。最好把当年公务员招考岗位表找来看一看，了解一下都要求哪些专业。这里要特别持出，有不少考生报考大学，只在乎是否为名校，而容易忽枧对专业的选择。为日后考公留下了隐患。

机会都是留给有准备的人的。成功并非偶然，而是存在于必然之中。做好远期规划，会提高上岸的成功率。孩子所学的专业如果和所报公务员的专业对口了，会大大降低考公笔试部分的压力。这一点对所有准备考公的人都适用。

第二. 在确定要走报考公务员这条路时，就要开始坚持不懈的复习。 现在的在职报考者，一般都没有长期观念。有时间就学一点，工作忙了或有应酬了就停了下来，这个年龄段也正值谈婚论嫁的时候，如果谈了对象就更没时间学习了。所以在上岸之前尽量把个人问题先放一放。

要克服以上困难，就要制定学习规划，并且严格执行，绝对不能有“明日复明日”的想法。由于在职条件的限制，做到闲时多学一点，忙时少学点，出差时也要充分利用空闲时间。现在学习也很方便，大部分都可以在手机上刷题。

有些人貌似在复习，却是三天打鱼两天晒网。有些人居然报考以后才复习，可以想象复习的效果能怎么样。鱼和熊掌不可兼得。临时包裹脚是不行的。“幸福都是靠奋斗出来的”，要完成自己的学习计划，取得预期的效果，就得自律，有惊人的执行力。

第三. 根据笔试和面试的特点，掌握正确的复习方法。 对于笔试的复习范围，愈广愈好。大家可以看一看国考试卷或各省的考公试卷，公共科为行测和申论两部分。行测为客观题，且文理科知识俱全，知识面广，无所不到。考生对照一下自己，如果文理科学得都好的话当然好，如果偏科的话，复习时就要有所侧重了。

若理科成绩好，文科较薄弱，可以抽出一定的时间补习文科。因为文科容易补上去。如果理科过差，不仅不建议去补，反而更要强化文科知识的复习。因为理科不是一子就能补上去的，况且考试时时间也是很紧的，基本上每1分钟做一道选择题，如果执意花5分钟去做不嬗长的理科题，会做的文科题也就没有时间去做了。

申论的复习要以练习小题为主，着力提升要点查找与总结能力。在数量上，保证至少三天一道小题，并且每道题目都要做深做透。注意，小题一定要是真题，千万不要选择模拟试题。同时也不能忽视大题的练习。

行测与申论必须齐头并进的复习。但应以申论为主。据分析，能上岸的考生，大多都是申论得分高。付出3个月时间冲击行测，未必能提高5分，但是申论却能提高15分。甚至如果复习时间有限，则更要以申论为主。

如果笔试过了，就要全力以赴复习面试。面试的复习要严格按面试考试的时间分配练习。要从审题、结构和个性化三个方面复习训练。由于在职人员受时间的限制，建议有条件的考生能请假集中复习，最好报个辅导班，进行规范的模拟训练，提高心理素质。我孩子第一次考公，笔式过了，面试差了一点而落选，至今还感到婉惜和遗憾。如果当时面试前跟辅导班系统训练，当年是不是就上岸了？

第四. 熟悉报名程序，掌握一些报名技巧。 这是考好的前提，可以大大提高上岸的成功率，马虎不得。报名前，先要了解所有的报考文件，特别是报考岗位表。找出适合自己的报考岗位，然后根据自己的要求进行优中选优。

选择志愿的技巧是:在确定地点和工作的行业后，尽量定位到专业层次。如报考能源类公务员，有分别要求是“专业不限”的，要求是“理工类”的、要求是“油气储运专业”的，直接选择后者。因为相同招考人数，它报考人数最少，录取希望最大。还有选择招考人数最多的岗位，上岸的可能性也最大。

特别提醒一下: 有人可能认为，招录人数多的，报考人数也多（潜台词就是: “就不如报考招录人数少的”）。要知道，别的报考者也会这样想。所以招录人数多的报考百分率反而低。还有一个问题，不知道大家想到过没有？敢于报考招录人数少的，有些基本上是成绩好的。所以招录人数少的其实竞争更强。这些问题，在我孩子几年的报考中得到了证实。

还要掌握该招录岗位的其它要求，如是否有政治面貌、民族、年龄、性别、身体条件、身高、视力、外语等级、应历届生、大学生村官等四类人员等附加条件的限制。有的岗位可能要搞专业或外语考试，报考公安类的还要搞体能测试。对于一些重要岗位，如公检法和国家安全部门岗位，可能政审要求较高，父母和近亲属有污点的，就要慎重报考。报名时间尽量选择报考的中期，和夜间休息时间。以防网终拥堵，及报名不成功而退回，留有重报的余地。

第五. 掌握正确的考试方法和必要的应试技巧是取得好成绩的关键。 笔试部分和其它考试大同小异。按要求到场，合理分配时间，保证正确率，千万别指望有时间回头来检查！上面在讲复习时提到过，行测的理科题不会做的、和不容易做的，要舍得放弃。有舍才有得嘛。

要重视笔试，要知道笔试过不了就没有继续走下去的资格了。笔试过了，要全力以赴考好面试。诚然，面试也离不开基本功，但根据我孩子考试的经验，技巧更为重要。下面着重谈一谈面试时，应该掌握哪些行之有效的方法。

一是要精准审题

精准审题看上去简单，但往往一到考场，很多考生就会出现“答非所问”的现象。因此，考生在看题的时候，要精确把握题干中的重要信息，比如关键主体、主要矛盾，这样才能在进行问题分析和提出对策时做到有的放矢、分析到位、措施可行。

二是结构要合理

答题要有结构性，要有逻辑。在看完题目后，要在脑子里理一下思路，可以采用“总→分→总”的结构来作答。核心观点、核心内容，我们可以在开头和结尾重点阐述，通过开头和结尾的呼应给考官留下一个比较好的印象，而且这种结构，也比较符合考官的习惯。

三是要个性答题

在结构化面试中，大多数考生都是有话可说的，但问题就是在于都说得差不多。因此考生在审题的时候，不仅要抓住问题的深度，更要贴近工作实务，要接地气，不要说空话，套话。要通过答题让考官发现你是一个有想法，会办事的人。这样，考官才可能给你打高分。也才能拉开距离，脱颖而出！

除上述所说的，还有许多注意事项，限于篇幅，恕不一一详谈。概括的说一下，家长有能力的可帮孩子在网上报名，可以为其节省大量的时间和精力，也可减少出错。我孩子参加过的考公考编，都是我给他的报名。在职考公人员，如果非常在乎原来工作岗位，建议接到公考录取通知后，再去办辞职手续，尽量做到留有余地。

以上这些在职人员考公的经验，大部分也适合应届毕业生和专职复习人员。仅是我和孩子的体会。对其他人不一定完全适用。但肯定有一定的借鉴作用！希望各位根据自己的情况，有选择性的采纳使用。不到甚至错误之处敬请各位斧正。原创不易，希望得到正在准备考公，或以后要考公的人员及其家长的关注和收藏，以备不需之用。“实践是检验真理的唯一标准”，考过的朋友们，也可以看看上面我说的，和你们当时年的经历和感受，有什么不同？欢迎讨论。

顺便说一下，现在网上不时有朋友抱怨公务员待愚好，养老金高，呼吁要缩小、甚至要取消差距。现在是公平竞争的社会，也可以让你们自己的孩子去考考公务员吧。你们也可以把这篇考公攻略收藏起来，认真学一学。估计你们是出于对考公的过程和难度不太了解吧？要知道:不是谁想当公务员就能当的。

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